第1633章 副經理了

輿論一下子轉了過來，一時之間王小飛的各種事情都挖了出來，會三門外語、會計算機，現在又懂建築方面的知識，各種的事情一挖出，王小飛不火都不行了。

王小飛到也並沒有在意這些事情，對於他來說，不外就是一次考試而已，考完之後開著車子就回到住處。

這次集團公司把他安排了住在了離集團公司不遠的一家酒店。

王小飛這裏剛剛離開，張盤龍的目光中就透著火熱之情，一個電話就打到了領導那裏，把王小飛的情況向領導進行了報告。

其實，這件事情張盤龍還沒有報告時，早就有人報告了這事，領導這時也高興了，哈哈大笑道：“人才啊，是一個人才啊，我說小張，這樣的人才放在一個分公司裏面當主任是不是屈材了，你要知道，他這樣的人才就算是放在全國也是吃香的，肯定會有公司去挖人，你要做好思想的準備才是，你們是否能夠留住人才，這對於你們的公司也是一個考驗。”

張盤龍開始時還真的沒有往這方面去想，現在一聽之後也感覺到這的確是一件大事，如果出現了人才卻是留不住的話，人們會怎麽樣看自己的這個公司，會不會認為自己在用人上存在問題呢？

掛了電話，張盤龍看向身旁的領導們道：“我們回公司開一個班子會。”

很快，領導們已是回到了集團公司，大家都坐在了小會議室裏面。

一坐下之後，張盤龍就認真道：“小王考試的事情為他本身證了清白，也為我們的集團公司爭得了榮譽，挽回了大家對於我們集團公司的看法，其實也是宣傳了我們的集團公司。”

領導們也都是親眼看到王小飛考試的人，對於王小飛的這種能耐也是心情復雜，不過，有一點是肯定的，正如張盤龍所言，王小飛這次算是有功於集團公司。

“哈哈，這小子真的強啊，我都沒有想到他能那麽強，我建議把他調到總工室來工作。”

“這樣的人才我們國際事務部才是需要，三門外語可不是誰都懂的。”

“他本身就在辦公室這一塊做得好，到集團公司辦公室也是不錯的。”

領導們都想把這樣的人才挖到自己那裏去，一下子就議論了起來。

張盤龍待大家議論了一陣之後才說道：“大家認識到他是人才，這是好事，可是，大家想過沒有，這樣的人才我們集團公司留不留得住？如果我們集團公司無法留下他的話，輿論上會怎麽樣說我們公司，大家會怎麽看我們公司的用人？”

張盤龍的話說得大家一下子靜了下來，認真一想時還真的是這個理，這個王小飛現在已是出名了，再不是以前的農民工，這事的確得好好的研究一下才是了。

看到大家在深思時，張盤龍道：“大家也明白了，這樣的人才無論是到了哪裏都是需要的，一些公司肯定也會來挖這樣的人才，作為公司的董事長，我是不希望看到這事的發生，所以，我們要盡可能的表現出我們的誠意，把他留住！”

“嗯，這樣的技術人才是我們公司需要的，作為總工，我認為張總說得對，要對他表現出我們的誠意，上次張總不是表了態度嗎，只要這小子能夠考好就破格提撥，我認為這就是我們應該有的態度。”

張盤龍還真的是這樣的想法，微微點頭道：“我們是企業，就不必學政府部門那樣論資排輩了，他既然真的本事，就應該重用，本來按他的能耐，直接給他一個項目經理什麽的都完全可以，只是考慮到他的社會實踐能力，我認為可以先任命他為副經理，待熟悉了崗位的工作之後再量才重用，你們看怎麽樣？”

大家互相望望，再想到了其它公司很有可能會挖人時，反而是沒底氣了。

一個副總道：“別的公司如果給的待遇更高呢？”

張盤龍就微笑道：“我們要表現出來的是一個態度，有了態度之後，別的公司再挖走的話，我們也有話說了。”

“我贊成。”

“嗯，這樣也好，反正一個分公司的副經理而已。”

“他們那個分公司反正也要調整班子，就趁著這次的調整把他提撥上去吧，取得了證書，他也屬於技術人才了，就分管工程技術吧。”

說話間有領導就說道：“孔維乾要調走了，何不幹脆就把班子也定一下？”

張盤龍這時就想到了孟江，心中多少有些猶豫起來，想了一下道：“行，大家也都議一下這事好了，難得大家都集中在這裏。”

“老孟一直想回去工作，他在分公司我認為更能夠發揮他的能力，是否讓他回去？”

“我不同意，他本來就在那裏出了一些問題，再回去不合適。”

“盧俊明其實更適合擔任經理，他與小王也合得來。”