第四百三十三章 中恒集團下達的任務

古楓感覺這個葉柏華實在有點好笑,打也打不過自己,罵也罵不過自己,論醫術好像也沒自己厲害,不趕緊給自己俯稱臣,他還要瞎比劃什麽呢?

新官上任頭一天遇著了這麽個事,讓古大官人的好心情打了折扣。王東也感覺相當尷尬,因為在古楓和葉柏華這件事情上,他確實很為難,雖然手心手背都不是肉,可是一邊是高級顧問,一邊是席醫生,兩個都是牛逼哄哄的主,哪一個都得罪不起啊!

不過真要讓他站在哪一邊的話,恐怕他會毫不猶豫的站到葉柏華那邊,因為別看古楓是高級顧位,看起來職權比葉柏華高,可是葉柏華的父親葉國揚卻是中恒集團的黨委副記,是高層之中實實在在的實權人物,僅次於黨委記,董事長,總經理於一身的一把手。

所以在古楓和葉柏華的矛盾再次升級之後,王東對古楓的態度也起了微妙的變化,盡管這種變化並不明顯,但古楓還是實實在在的感受到了。

中午的聚餐是在中恒集團旁邊的“景福”老字號飯店進行,擺了兩大桌,醫療部的同事幾乎全都到齊了,當然,除了葉柏華。

席間,王東給古楓一一介紹了各位同事。

古楓到這會兒才知道,這個醫療部是不只葉柏華一個醫生的,下面還有好幾個呢。不但有醫生,還有護士,整一個門診部的架構,葉柏華儼然就是門診部的主任一般。盡管這只是一個小小門診部,可是在中恒集團這樣的國有企業中,其油水卻是大大的。

因為下午還要上班,所以大家菜吃了不少,酒卻沒怎麽喝。

散席之後,眾人先回去了,王東和古楓留在包間裏稍事休息。

見沒了別人,王東就道:“古醫生,那個葉醫生就這個脾氣,你別跟他一般見識。”

“呵呵,沒關系,年輕人嘛,沒有一點性格怎麽叫年輕人呢?”

古楓這老氣橫秋的腔調叫王東不知該怎麽接話,說人家葉柏華年輕,那你自己呢?好像比他還小個四五六七歲。

王東就鬧不明白了,上面怎麽會決定請這麽一個年輕的醫生來做顧問呢?因為弄不清楚古楓的背景,他也不敢說太過的話,只是道:“古醫生,不管怎麽說,我還是希望你能處理好同志間的關系,只有團結一致才能把工作做得更牢更紮實。”

對於這種帶著官腔的虛談,古楓明顯有些不太適應。所以點了點頭,擡腕看看表道,“王經理,下午還有事情嗎?”

言下之意自然是如果沒有事情的話,那我就先走了。

王東卻問:“這樣,古醫生,下午我領你到各部門熟悉一下,然後去附近的幾個分廠看看,因為每個分廠中還是有廠醫的,也順便請你去給他們指導指導工作。”

古楓有些頭疼,看來這個醫療顧問的薪水也不是白拿的呢。

兩人說了一會話後這就返回中恒集團,王東領著古楓在各個部門轉了一圈。

不轉不知道,一轉真的嚇一跳,古楓直到這會兒才知道國有企業內部機構的復雜與繁瑣。

什麽生產處,技術中心,原料部,企劃部,教委,紀委,勞動部,保衛部,保險部,組織部,……單是這部那部的就有近百個之多,這還不包括上面的行政高層部門。

王東還稱這裏只是集團的冰山一角,下面還有數不清的分公司與工廠呢!

正轉著呢,王東的手機響了起來,接聽完了之後,他的臉上出現了愕然的表情。

古楓沒問他是什麽事,反正願意說的話,他會說。不願意說的話,問也是白搭。

果然,王東收起了手機後便對古楓道:“古醫生,副總經理辦公室的秘讓我通知你上去一趟!”

“哦?”古楓疑惑的問:“什麽事?”

王東張了張嘴,不過最終還是搖頭,因為他認為這很可能與古楓和葉柏華的事情有關,可是再想想又覺得不對,這事情真要過問的話,也該是紀委或組織部,勞動不到副總經理辦公室,而且中恒集團的人都知道,這個新上任的副總經理與黨委副記不太對頭。

不過不管是什麽事,王東覺得自己還是少管為妙,身在國企,就像是在一個小官場,想要混得風聲水起,得靠關系靠路子靠背景。想要相安無事,那就得靠眼力靠手腕,什麽話該說,什麽話不該說,什麽事該管,什麽事不該管,像王東這種國企老油子心裏是有一本明細賬的。

所以他只是把古楓領到了上面的行政高層樓層,到達副總經理辦公室門外之後,這就道:“古醫生,你進去,我先回辦公室了,一會兒完了你回來找我就行。”

古楓點了點頭,然後敲門進去了。

副總經理辦公室很大,是裏外套間的那種,坐在外面的是個身著職業套裝的女人,挺年輕的,大概二十四五歲那樣,面容姣好,身材也不錯,她看見古楓進來,有些疑惑的問:“你是?”