第61章 陷阱迷局

晚餐是在一家海濱酒店進行的，小女星非常興奮，因為她還沒吃過這麽大個的龍蝦，但實際上在澳洲龍蝦並不貴，真正值錢的是那幾瓶白葡萄酒，正進餐時，馬峰峰接到電話，說是聽證會通過了收購案。

“維特，香檳，要最好的！”馬峰峰打了個響指，侍者很快取來一瓶法國香檳，冰鎮過的瓶子上還有一層露珠，乒的一聲酒瓶打開，三個人酒杯裏淺淺斟上淡黃色的酒液，在空中碰了一下發出清脆的回音。

“乞兒絲。”馬峰峰來了個一口悶，小女星也跟著幹了，誇張的用小手按在酥胸上做不勝酒力狀，鄒文重卻只是淺嘗輒止，放下酒杯用餐巾擦擦嘴角說：“為了這個項目，我們運作了一年多，談判幾十個回合，光是資料就收集了幾個硬盤，辛辛苦苦最後還是為他人做了嫁衣裳。”

馬峰峰說：“可不是麽，如果沒有我們的前期工作，這麽大的項目怎麽可能說簽就簽，你放心，咱們的成績，上面都看的清清楚楚，要不這樣，老鄒，國內現在也沒有合適你的位子，幹脆就到這個澳洲西北礦業來當副總裁算了，先幹兩年等風頭過去再說。”

鄒文重心頭一動，四金公司舞弊案牽扯甚廣，差點把自己仕途給毀掉，就算復出也要先蟄伏幾年，對於年富力強的自己來說，無異於折磨，馬峰峰的這個提議不錯，在西北礦業當個閑散的副總裁，好歹每月有幾萬澳元的薪水，人也不至於閑出病來，可以考慮。

“風子，容我考慮一下。”雖然心動了，但鄒文重依然一副心事重重的樣子，馬峰峰豪爽的笑道：“別考慮了，就他了，我這就安排。”

果不其然，馬峰峰一個電話就把鄒文重的工作給搞定了，馬家和葉家似乎進入了蜜月期，葉漢的永利集團悄無聲息的聘用了鄒文重為海外子公司的副總裁，待遇相當優厚，雙方都明白，其實安排這樣一個可有可無的職位只是在表明態度而已。

本來以為會是一場曠日持久的拉鋸式談判，哪知道用了不到一周時間就簽了合同並且在聽證會上通過，所有人都欣喜若狂，生怕夜長夢多，在24小時之內就敲定了澳洲公司的領導班子成員，一行十余人浩浩蕩蕩飛赴悉尼，鄒文重人在澳洲，幹脆連家都不回了，直接去和領導班子會合。

澳洲西北礦業位於大陸西北部的荒原上，這裏的鐵礦石品位比力拓礦山的稍低，基本達到50以上，比國內的貧鐵礦石品位高的多，如果能有效利用起來，可以很好的解決國內鐵礦石的需求問題。

新的領導班子由一位德高望重的總裁帶隊，隊伍裏多數人都有國外留學或者工作的經歷，英語流暢，精通國際商務，而且隊伍裏還有幾個年輕漂亮的美女翻譯，和他們在一起，他們都知道鄒文重的來頭，對這位橫空出世的行政副總裁很是尊敬，讓剛從華夏礦業總裁位子上跌落的鄒文重稍微感到一絲欣慰。

西北礦業的總部設在布裏斯班，距離礦山千裏遙遠，中國來的領導層入主總部，查閱財務档案，整理人事關系，躊躇滿志正要大幹一番的時候，位於金伯利高原的礦山傳來一個壞消息。

工人罷工了。

領導班子頓時手忙腳亂，連夜飛赴礦山調查原因，原來是工人老大哥們嫌收入太低，趁著換東家想爭取一下待遇。

於是領導們就調閱了財務記錄，不看則以，一看嚇一跳，最普通的載重卡車司機，年薪十五萬澳元，就連清潔工的年薪也要十萬澳元。

這還了得，這樣的人力成本誰受得了，領導大筆一揮，全部解雇，從國內招聘幾百個工人過來，管吃管住海外津貼外加年底雙薪，一年也不過十萬人民幣而已。

麻煩很快又來了，工會直接將公司告上了法庭，領導找來律師咨詢了一下，解雇工人無異於天方夜譚，這種官司必輸無疑，搞不好都能把家底子賠進去，領導問有什麽辦法，答曰無解，唯一的出路是和工會談判。

工會，這個名詞很熟悉，但外國的工會似乎不像國內那樣，由黨委領導，沒事組織個乒乓球比賽、大齡青年相親啥的，礦業工人們的工會和黑社會團體差不多，有著幾百年的傳承，澳大利亞人的血管裏流淌著殺人犯和小偷的血液，再加上強大的工會組織和法律的保護，初來乍到的中國人又豈是他們的對手。

引進中國籍工人更不現實，澳大利亞本來失業率就高居不下，引進礦工將會使本來就不堪目睹的失業率再次下滑，民意激蕩，政府隨時都會下台，但是政府也不直接拒絕，只是通過各種規定把引進礦工的成本提高到一個匪夷所思的程度，讓你知難而退就行。

工作陷入停頓，情報反饋到了北京，永利集團對此早有預料，一方面和工會展開談判，一方面停止對西北礦業的注資，國務院領導下的鐵礦石進口對策小組做出緊急部署，追加五千萬美元開發西薩達摩亞聖伍德鐵礦，力爭盡早投入生產。